解读3884家上市公司员工数量变动情况:1711家实行裁员49家裁员超五成

  • 2023-02-26
  • John Dowson

  2019年是中国经济进入“新常态”的第6个年头,经济增速为6.1%。在经济由高速增长转向高质量发展的过程中,作为微观主体的企业也不得不转型。而在主动或被动转型过程中,劳动力需求调整、员工人数变动在所难免。那么,中国企业的员工人数究竟发生了怎样的变化呢?

  零壹智库统计了2019年一季度和2020年一季度数据3884家上市公司员工人数之后发现,截至3月31日3884家A股上市公司中,1711家公司实行裁员,员工人数同比减少,其中49家裁员人数超过50%,150家裁员超30%。

  我们统计了员工数量同比下降的企业、员工数量未减少的企业在各省市区分布的情况,结果显示,企业数量最多的广东省员工减少的企业数量、员工未减少的企业数量均排第1。

  同样的,浙江省员工数量减少的企业数量、员工未减少的企业数量均排名第2,江苏省均排名第3。员工减少的企业数量最少的地区为自治区。

  对比2019第一季度各省市区上市公司员工总数,2020第一季度67.14%省市区(21个)员工数量未减少。其中,2020Q1企业员工总数最多的是北京(668万人)、广东省(456万人)。

  2020Q1企业员工总数同比增长排名中,以同比增长12.91%排名第1。员工总数同比增长前十名的省市区中,有5个来自东部(江苏、福建、天津、浙江、山东),中部有3个(湖南、湖北、江西),西部有两个(、陕西)。值得注意的是,最后5名中,有4个西部地区的省区(云南、新疆、贵州、青海),而在表1中第4名的北京,此表列第26名。

  从零壹智库统计的2020第一季度各行业上市企业总员工数量同比变动情况,可以看出:排名第一的行业为居民服务、修理和其他服务业;排名第二的为水利、环境和公共设施管理业,排名第三的为房地产业。

  员工总数同比降低的5个行业为:交运业(指:交通运输、仓储和邮政业,下同)、采矿业、文娱业(指:文化、体育和娱乐业,下同)、租赁和商务服务业、住宿和餐饮业,其中受疫情影响最为严重的租赁和商务服务业、住宿和餐饮业雇员同比减少均达5%以上。

  在3884家企业有49家企业员工人数减少幅度超过50%,超五成(30家)为制造业企业,制造业是员工数量降幅超50%的企业最多的行业,此外还有信息传输业(指:信息传输、软件和信息技术服务业,下同)5家,租赁和商务服务业、文娱业各3家。

  在49家企业中,共计12家企业位于浙江,是企业数最多的地区,其次,江苏、浙江各6家企业并列第2,北京有5家企业员工同比减少超50%。

  共计100家企业一季度降薪幅度超30%,占比2.57%,其中超五成为制造业(51家),也是员工数量减少幅度超30%的企业最多的行业。此外,信息传输业有11家,房地产业有6家。

  100家企业中,共有21家企业位于广东,是员工减少幅度超30%企业数量最多的地区,其次,浙江有12家企业,北京有9家企业,数量排名第3。

  在员工数量方面,上市企业之间“云泥之别”,部分企业裁员幅度达90%,但仍有54家企业员工总数增长超一倍,增幅最高的*ST毅达(600610.SH)员工数量同比增长384倍。

  在员工数量同比翻倍增长的企业中,制造业共30家,占比55.56%,是员工数量上涨超一倍的企业最多的行业。其次,电力业表现亮眼,共5家;建筑业和房地产业各4家。其中,来自上海和浙江的企业各8家,是员工数量上涨超一倍企业最多的两地,此外,来自江苏的企业有6家,湖北、广东各5家。

  总体而言,上市公司于2019年员工数量整体上涨,虽有部分企业出现员工总数大幅下滑(超50%)的情况,但仍有超五成的企业员工数量未出现下滑。

  分地区来看,自治区表现优异,员工数量涨幅最大、员工减少的企业数量最少。东部地区依然强势,员工数量同比增长排名前列的省市最多,而西部地区多地出现员工数量下滑,表现不及东部、中部省市区。

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