必读!外汇操盘手招聘的骗局与分析

  • 2023-03-12
  • John Dowson

原标题:孩子常生病,注意脾胃问题,“两饭不吃、三觉不睡”宝宝更健康 带娃注意“两饭不吃,三觉不睡”,有利于孩子脾胃健康,免疫力强少生病。 张蒙 王之风 孩子出生后,爸妈最关心的就是他本站

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  在汇商琅琊榜办公地点所处的上海市淮海中路一带,聚集了几十家外汇交易商,其中不少是国内汇商品牌,它们可能正代表着中国外汇行业的今天和未来。

  离淮海中路不远处的人民广场和闸北火车站、中山公园、八佰伴、浦电路,同样聚集着上百家外汇操盘公司,隐藏在各色档次的写字楼中,通过电话、网络招聘、会议营销等各种手段,吸引着寻找财富、敢于冒险的年轻人,投入到外汇操盘这一极富魅力的行业。

  小编曾经在若干年之前的青涩年代,以应聘外汇操盘手为切入点,打入到上海多家外盘投资公司内部,吃着白饭加土豆丝,和一帮有为青年共同打拼。多年以后,小编意识到,应聘操盘手,很难上升到一个新的交易层次,这不是操盘手本身的问题,而是应聘操盘手这一顶层设计,存在很多的先天不足。

  外汇操盘手的稳定业绩,在行业人士来看,是一件颇具难度的事情。不光散户达不到,就连专业的机构操盘手也很难持续保持。

  从经验有限的年轻人中培养选拔交易员,对于公司来说,存在着高度的不确定性。如果操盘公司培养出一个优秀的盘手,盘手很可能会对老板提出更高的条件,或者直接跳槽,这对公司来说是很大的损失。

  公司的生意得继续做,客户得继续找。没有佣金收入,公司吃啥喝啥。找客户,通过网络招聘最容易,每天源源不断的人来应聘。什么人最好骗?自然是想往外汇方向发展、又缺少经验的年轻人!

  在闸北火车站、在汶水路,在大渡河路,会看到大量类似的操盘公司,它们都喜欢冠以国际化的头衔。这些地段租金便宜,交通方便,几个人,几台电脑,花个三万块钱,付三押一租个不算好但也不差的写字楼,外盘的生意就起来了。

  作为应聘者的你,主要专注于交易,公司层面包装宣传性的东西,看看就好,不必太当真。有些从香港回来、打着港腔的面试官,说不定还是兼职的。

  记住,你如果真的觉得自己有潜力,小编告诉你一个基本衡量规则吧。一万美金,单笔开单不超过0.1标准手,最大同时持仓不超过0.5标准手,按照这个仓位,打造一个一整年的稳定净值曲线%。

  恭喜你,会有很多操盘机构考虑你的潜力。如果你的交易实力超群,你大可以带着你的实盘资金曲线去应聘。如果你没有能拿得出手的资金曲线,千万别去应聘外汇操盘手。

  除了浪费时间,成功的几率百分之一不说,还可能把自己的一点本金全搭进去被人坑掉。实在抱有幻想要去这种公司,就要做好付出相当时间成本和资金成本的准备,只当缴纳昂贵的培训费了吧。

  如果说良心的投资公司使用正规的外汇平台,加大点差吃吃你的佣金,倒还可以理解。可惜,这个行业多数不靠佣金赚钱。你需要知道的是,很多投资公司自己架设虚假MT4服务器,和作为操盘手的你对赌,你的本金才是他们最重要的盈利来源。

  根据行业的统计,能够通过简单的培训和实战,就实现稳定盈利的外汇操盘手,概率不会超过 0.3% 。这么大概率的亏损率,必然制造出一个对赌模式为主、黑平台泛滥的线下招聘操盘手市场。

  投资公司通过加大点差、人工干预等多种方式,增加操盘手的操盘难度,加快你的亏损速度。应聘的操盘手,多数自带资金操作,公司会跟你约定,让你出5000美金开设一个账户,欧元兑美元点差设定为8,即交易一手扣除80美金的手续费,同时也会给到操盘手30美金的返佣,让你觉得还不错。通过三个月试用期,达到10%的盈利目标和交易量,公司就把操盘手转为正式员工,享受8000元一个月的底薪、五险一金全交外加五万美金的无风险操盘资金分成收益。

  很多盘手会慕名而来,看重的是公司对于未来的许诺。他们或许从内心认同,走向专业操盘手的道路是要付出代价的,有公司提供专业培训,和很多交易员在一起下单,有氛围,有切磋,共同成长。你有能力,公司就给你舞台。

  这些话,正是公司给去应聘的操盘手的话。你信了,你就输了。对于交易事业的美好设想背后,是一个个你未曾想到过的陷阱,事实有些残酷,现实就是如此。

  也有一些良心公司,不需要操盘手自带本金。外汇交易这个行业很复杂,背后目的不一。但交易业绩和实力是王道,有了它,你就可以驰骋江湖。不需要一棒子把所有的操盘手招聘现象打死。

  交易人才难求,不管招聘操盘手的公司存在什么样的出发点,只要你是稳定的操盘者,市场总会给予你应有的回报。

  我相信,很多操盘手去应聘,是看重操盘公司承诺的大资金。其实,这是短视行为,也是不切实际的幻想。操盘公司很多时候是不具备资金实力的,它们的资金主要来自于客户账户。

  谈大资金客户,对于操盘公司来说,难度也很大。大客户需要操盘公司拿出可信的历史业绩证明,这个证明对于多数公司来说,其实也是拿不出来的。最后无非就是东拼西凑,拿着同行的业绩证明来凑数。

  正规的操盘公司,都渴望拥有高水准的操盘手。有一些公司,还是愿意通过行业招聘,从市场上培训选拔有潜力的操盘手进行培养。所以,咱们也不需要一棒子把全行业都打死。江湖好复杂,鱼龙混杂就是这样!

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